要求：
1、管理、中文等相关专业本科以上学历； 2、3年以上中小企业办公室主任工作经验，熟悉房地产相关政策，企业行政、后勤、办公事务和人力资源相关工作；3、具有较强的组织领导能力、公关能力、办事能力和协调能力，较强的文字写作及语言表达能力；4、性格稳重，工作敬业，有良好的团队精神。

工作积极主动，能吃苦耐劳，展现自我；
有较好的团队合作意识，责任心强；  
有强烈的成功欲望，勇于挑战高薪；
有经验者优先。